采访中我们发现，无论是CIMA，ACCA，ICAEW还是AICPA(美国注册会计师协会)等国际性的会计师行业协会，除了具有严格的会员准入制度之外，关于注册或特许会计师的职业操守都有着一系列可操作的措施来保障其会员的诚信并帮助会员在其服务的企业中建立诚信的商业道德文化。
　　
　　
　　首先，他们都会在资格考试和培训中把职业操守部分放在一个重要的位置上，并对这也操守管理的有一些可执行性的做法。
　　
　　
　　据ICAEW大中国区总监史桂芳女士介绍，“拥有127年历史的ICAEW，作为欧洲最大的专业会计师协会一直非常注重会员的职业操守。职业操守被认为是拥有ACA资格的重要professionalstandard。”
　　
　　
　　ACCA的学员和会员都认为加强道德建设对于提高企业声誉和个人职业道德都是十分重要的。在ACCA2007年的新的职业资格要求中特别强调了对职业道德的要求。在其高级阶段的考试中将加入一份专门关于职业价值观、道德和公司治理为内容的试卷。
　　
　　
　　而在CIMA，所有的会员在一开始学习基础级课程时，就有专门设置的一门课叫做“商业道德、公司治理和商法基础”，职业道德作为最基本的理念从这些财会精英们起步的时候就被植入脑中，并且贯穿其终生的会员生涯。
　　
　　
　　其次，他们对职业道德有着持续性的要求。比如，CIMA会不断地向其会员强调商业道德和职业操守的重要性，并且将之纳入会员必须每年履行的职业发展计划(CPD)中，每个会员每年必须向CIMA提交其CPD的详细执行过程。
　　
　　
　　第三，绝大多数行业协会都拥有一套自己开发的道德规范体系(CodeofEthics)，并围绕这个体系为核心进行丰富多样的专业活动，保证会员拥有最高的职业道德操守。
　　
　　
　　第四，这些行业组织都有专门的职业操守监督部门，负责指导和监督所有会员的职业道德和行为，并公开接受来自社会的投诉。当会员违背了组织的职业操守时，将会将遭到从罚款到取消会员资格等不同程度的惩罚。
　　
　　
　　第五，很多行业协会都有援助机构。当会员自身遇到实际的职业道德方面的困惑时候，向会员提供相应建议和支持甚至法律上的咨询服务，这对于会员解决职业道德冲突会起到非常积极的作用。
　　
　　
　　CIMA认为，专业机构能够有效地帮助个人完善职业操守方面的技能和竞争力，以此更有效的提升会员所在的企业的内部职业道德文化。
　　
　　
　　在下面CIMA提供的一份典型的帮助会员解决职业道德冲突的案例中，我们可以清楚地看到行业协会在处理类似问题的程序及严谨的专业化程度。
　　
　　
　　案例：
　　
　　
　　A先生(化名)在一家服饰零售公司担任了近10年的财务总监的职位。他最近无意间发现了公司一笔呆滞库存存货已经积压了近9个月，但却没有被减值计入公司帐务。而此时，公司的股东们正打算卖掉公司。公司的董事总经理(同时也是大股东)指示A这笔存货无需减值计入帐务。A其实明白他的用意是虚报增大公司的价值。
　　
　　
　　与此同时董事总经理已经找到了适合的买家，并暗示A，如果这笔交易成功的话，所有的雇员都将保住自己的工作，A还可以得到加薪。
　　
　　
　　CFO们在面临与职业道德冲突的时候，往往会受到种种诱惑，这是十分常见的情形。那么在这个案例中A会怎么做？CIMA为解决道德争议问题所提供的如下处理模型：
　　
　　
　　CIMA职业道德争议解决模型：
　　
　　
　　1，核实所有事实
　　
　　
　　2，内部沟通
　　
　　
　　陈述问题
　　
　　
　　3外部沟通(如审计师或者专业规范组织)
　　
　　
　　4，置身冲突事外
　　
　　
　　必须要记住的是无论在哪个阶段，你都必须记录下自己在解决问题中的所有步骤，比如用电子邮件的形式跟进对话。这些是为了将来万一上庭用作不时之需。

　　首先必须尽可能地获取最多的信息并核实。对于案例中的情况，就应该首先建立或核对公司的价值评估的基础模型。一旦A确证事实，CIMA建议他能够与公司内部的人员进行沟通，在这件事情上，最理想的当然是同董事总经理沟通，但是其他的包括同事、董事会成员、次要股东也都可以。A应该告诉总经理这个做法的弊端，说服他放弃这个违背职业操守的决定，并建议他采用其他的方法来达到预期的效果。
　　
　　
　　如果至此事情还是没有办法得到解决的话，A可以考虑把这个事件曝光，比如告诉审计师或者一些规范组织。如果事情仍然没有办法得到解决，A可以考虑让自己置身事外。也就是说让独立的专业人士来对存货进行评估，或者更加极端的情况下，离开这个项目，甚至可以辞职。
　　
　　
　　当然如果在其中采纳一些法律或者专业意见也未尝不可，CIMA有专门的道德规范部门负责此类事务的咨询和帮助。
　　
　　
　　德国著名社会学家马克斯·韦伯在其1920年正式出版的久负盛名的代表作《新教伦理与资本主义精神》一书中指出，18世纪以来在欧洲科学、技术、政治、经济、法律、艺术、宗教中占主导地位的理性主义精神发展的结果，是现代西方文明的本质体现。在这样一种文明中，依靠勤勉、刻苦、利用健全的会计制度和精心盘算，把资本投入生产和流通过程，从而获取预期的利润，所有这一切构成了一个经济合理性的观念。这种合理性观念还表现在社会的其他领域，形成为一种带有普遍性的社会精神气质或社会心态，弥漫于近代欧洲，它作为近代欧洲所独具的价值体系，驱动着人们按照合理化原则进行社会行动。(责任编辑：admin)