·@科研人员，要创新做科研，国家这些政策红利别错过！

下放科研项目预算调剂权，让“打酱油的钱可以买醋”；
设立专业财务助理，让科研人员“不再疲于填表格”；
提高“人头费”比例，加大激励力度；
……

近年来，为解决科研人员的“痛点”，增强获得感，激发创新创造活力，国家出台了一系列“松绑+激励”政策。李克强总理强调，“让好政策尽快落地，使科技人员有更多获得感”。一起来看这些政策如何从“心”入手，让“脑”出彩——

“花钱”更灵活

科研经费这样松绑

“打酱油的钱可以买醋”
下放科研项目预算调剂权，年度剩余资金可结转下年使用
合并会议费、差旅费、国际合作与交流费科目，不超过直接费用的10%无需提供预算测算依据。
下放科研项目预算调剂权，在项目总预算不变的情况下，直接费用中的多数科目预算都可以由项目承担单位自主调剂，“打酱油的钱可以买醋”。
科研项目实施期间，年度剩余资金可以结转下一年度继续使用，2年后未使用完的，按规定收回。

“人头费”比例再高一点

劳务费不设比例限制，提高对科研人员的绩效激励

进一步提高间接费用比重，核定比例可以按规定提高到不超过直接费用扣除设备购置费的20%、15%、13%。
加大对科研人员的激励力度，取消绩效支出比例限制。

明确劳务费开支范围，不设比例限制。参与项目研究的研究生、博士后、访问学者以及项目聘用的研究人员、科研辅助人员等，均可开支劳务费。

不再疲于填表格

设立专业财务助理，解放科研人员

改进差旅费管理，合理确定教学科研人员乘坐交通工具等级和住宿费标准；对于难以取得住宿费发票的，据实报销城市间交通费等。

完善会议管理，业务性会议的会议费开支范围、标准等由单位自主确定。邀请国内外专家等参加会议，可在会议费等费用中报销城市间交通费、国际旅费。
建立健全科研财务助理制度，为科研人员在项目预算编制和调剂、经费支出、财务决算和验收等方面提供专业化服务。
政策依据：

中共中央办公厅国务院办公厅印发《关于进一步完善中央财政科研项目资金管理等政策的若干意见》

创新更有劲

科研人员这样激励